現(xiàn)在很多企業(yè)對于員工攀枝花戶外拓展訓(xùn)練大多持有一些錯(cuò)誤的理解。他們認(rèn)為給員工做拓展培訓(xùn)是在浪費(fèi)企業(yè)資源,認(rèn)為員工想法多,流動(dòng)性大,花費(fèi)大量的人力、物力、財(cái)力培養(yǎng)了人才,但卻留不住人才,為他人做了嫁衣,因此不重視企業(yè)員工培訓(xùn)。tag:攀枝花冬季拓展
攀枝花戶外拓展訓(xùn)練的項(xiàng)目會(huì)讓參與者與他人及群體合作,達(dá)到團(tuán)體一致性,并形成團(tuán)隊(duì)成員間配合默契,形成積極向上、團(tuán)結(jié)互助的團(tuán)隊(duì)氣氛。tag:攀枝花團(tuán)隊(duì)拓展1天訓(xùn)練營
在工作中,不可避免的會(huì)遇到比較難處理的問題,這個(gè)時(shí)候一個(gè)好的思路會(huì)幫助我們很快找到解決問題的突破口,而攀枝花戶外拓展訓(xùn)練就可以鍛煉學(xué)員從新的角度,新的思維去看待問題,快速找的問題的解決方案。 tag:攀枝花團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練
在參加攀枝花戶外拓展訓(xùn)練中,設(shè)置情況的行為可以使團(tuán)隊(duì)成員之間不同的感覺明顯的競爭壓力造成的社會(huì)比較,增加成員行為的內(nèi)在動(dòng)力。人們可以實(shí)現(xiàn)單獨(dú)完成一項(xiàng)任務(wù),或者通過不止一個(gè)人的共同努力來完成一項(xiàng)任務(wù)會(huì)更順利,更傾向于形成一個(gè)集團(tuán)。在如此高的來自競爭的壓力,獲得足夠的安全感來自團(tuán)隊(duì)成員合作,提高團(tuán)隊(duì)的歸屬感,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。tag:攀枝花拓展機(jī)構(gòu)
山美特戶外拓展培訓(xùn)的優(yōu)勢在于產(chǎn)品的創(chuàng)新組合,團(tuán)隊(duì)成員的精英組合,拓展基地的資源整合,培訓(xùn)師隊(duì)伍的完善體系以及高性價(jià)比的價(jià)格優(yōu)勢。我們的銷售人員都是在行業(yè)里從事了三年以上的資深顧問,對于客戶需求把握的準(zhǔn)確性和項(xiàng)目安排的合理性,都有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。培訓(xùn)效果與時(shí)效性是專業(yè)公司賴以生存和發(fā)展的的基地,而培訓(xùn)師的師資是保證雪狼是否能贏得客戶信賴和支持的核心指標(biāo)。培訓(xùn)師就是拓展培訓(xùn)的靈魂所在。