在一些著名的理論書中都指出攀枝花團隊建設(shè)的核心是,在團隊成員之間就共同價值觀和某些原則達成共識,因此在團隊培訓中,一項主要任務(wù)是幫助學員尋找適合的方法建立上述共識。tag:攀枝花團建拓展培訓公司
攀枝花戶外拓展培訓增強團隊的凝聚力,增強團隊成員間的彼此信賴、聯(lián)合,增強團隊之間、人與人之間的交流,培育團隊協(xié)作的精力。tag:攀枝花野外拓展公司
攀枝花戶外拓展訓練是以體能活動為基礎(chǔ),引發(fā)出情感活動、認知活動、交往活動和意志活動,學員要全身心的投入,才能認識自身潛能,改善自身形象,增強自信心,克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力。tag:如何選擇適合的攀枝花企業(yè)拓展培訓公司
攀枝花戶外拓展培訓強調(diào)學員去“感受”學習,而不僅僅在課堂上聽講。我們都知道,當我們不了解其它人的感受時,即使我們有很好的見解,我們也很難說服他人。研究資料表明,傳統(tǒng)課堂式學習的吸收程度大約為25%,而要求學員參與實際操作的體驗式學習吸收程度高達75%,能更加有效地將資訊傳授給學員。拓展訓練正是一種典型的戶外體驗式培訓。tag:拓展攀枝花
山美特戶外拓展培訓是國內(nèi)最早從事戶外體驗教育與情境訓練的專業(yè)機構(gòu),公司主要致力于為企業(yè)、院校、黨政機關(guān)、事業(yè)單位及各類社會團體提供高水平、高素質(zhì)的團隊活動與培訓解決方案一體化服務(wù)。