內(nèi)江家樂福拓展部

內(nèi)江戶外拓展培訓(xùn)如今更多的是和管理培訓(xùn)緊密結(jié)合，將公司文化及系統(tǒng)的管理理念融入拓展活動(dòng)之中。通過有趣的游戲、身體的磨礪等親身感受的方式予以表述和體現(xiàn)；體驗(yàn)過后在培訓(xùn)師的引導(dǎo)下，每個(gè)人綜合個(gè)人問題及活動(dòng)收獲進(jìn)行交流及自我感悟，回到生活及工作中能夠得到再次升華。 tag：內(nèi)江家樂福拓展部

內(nèi)江企業(yè)拓展訓(xùn)練

內(nèi)江團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練在于充分發(fā)掘每一位體驗(yàn)者的潛力，同時(shí)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提高團(tuán)隊(duì)合作力和執(zhí)行力，讓體驗(yàn)者克服困難和膽怯，更好的面對(duì)眼前的“攔路虎”。tag：內(nèi)江企業(yè)拓展訓(xùn)練

內(nèi)江團(tuán)建拓展公司

內(nèi)江團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理課程對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)管理體系作出全面梳理，構(gòu)建六大工作模塊–新員招募與面試，業(yè)務(wù)訓(xùn)練與輔導(dǎo)，銷售目標(biāo)與計(jì)劃，團(tuán)隊(duì)管理與控制，部屬激勵(lì)與溝通，以及績(jī)效評(píng)估與考核。通過系統(tǒng)講解和演繹，課程幫助學(xué)員成功進(jìn)入銷售管理的角色，變“放養(yǎng)”為“圈養(yǎng)”，給予員工支持，獲得員工信任，帶動(dòng)員工熱忱，使團(tuán)隊(duì)一步步朝著規(guī)劃的目標(biāo)前進(jìn)。tag：內(nèi)江團(tuán)建拓展公司

拓展內(nèi)江

內(nèi)江戶外拓展培訓(xùn)是個(gè)體以“體驗(yàn)”為基礎(chǔ)，不斷的學(xué)習(xí)和適應(yīng)世界的一個(gè)持續(xù)不斷的整體過程。同時(shí)，在這個(gè)連續(xù)的過程中，知識(shí)被創(chuàng)造和再創(chuàng)造。提出有效的學(xué)習(xí)應(yīng)從體驗(yàn)開始，進(jìn)而發(fā)表看法，然后進(jìn)行反思，再總結(jié)形成理論，最后將理論應(yīng)用于實(shí)踐當(dāng)中。tag：拓展內(nèi)江

山美特戶外拓展培訓(xùn)會(huì)根據(jù)您的培訓(xùn)需求和定位，培訓(xùn)的主體是管理還是員工、客戶，企業(yè)模式，所屬行業(yè)，您想要達(dá)到的效果，來為您量身定制一套實(shí)效性、個(gè)性化、可操作的拓展訓(xùn)練方案，以山美特拓展7年品牌保證效果的品質(zhì)效果。