拓展訓(xùn)練已經(jīng)發(fā)展成為各類(lèi)企業(yè)的培訓(xùn)必修課，這些參加過(guò)拓展訓(xùn)練的企業(yè)或許抱著不同的培訓(xùn)目標(biāo)來(lái)參與活動(dòng)，其企業(yè)的員工多多少少在認(rèn)識(shí)自身潛能,

　　增強(qiáng)自信心,改善自身形象，克服心理惰性等方面有著極大不同，卓越的培訓(xùn)效果也是這些企業(yè)愿意每年都選擇拓展訓(xùn)練的方式來(lái)增加團(tuán)隊(duì)凝聚力及執(zhí)行力。

　　那么成都拓展培訓(xùn)哪家好？企業(yè)該如何選擇適合自己的拓展訓(xùn)練公司來(lái)做培訓(xùn)呢?

　　1、口碑效應(yīng)

　　無(wú)論公司大小，業(yè)內(nèi)評(píng)價(jià)及客戶(hù)評(píng)價(jià)都極為重要，不單方面看廣告宣傳，還要看口碑。

　　2、查公司實(shí)力

　　通過(guò)網(wǎng)站了解成功培訓(xùn)的客戶(hù)群體構(gòu)成，可得到大致的判斷，關(guān)注網(wǎng)站是否有相關(guān)的培訓(xùn)資質(zhì)。

　　3、看培訓(xùn)效果

　　如果有好朋友的公司做過(guò)類(lèi)似的拓展訓(xùn)練，可以詢(xún)問(wèn)一下培訓(xùn)效果，有培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)是視頻觀看最好。

　　4、選擇培訓(xùn)師

　　這一點(diǎn)很多公司都忽略掉了，一般由培訓(xùn)公司根據(jù)受訓(xùn)方的需求來(lái)安排突出特長(zhǎng)的培訓(xùn)師。

　　5、基地推薦是否合理

　　培訓(xùn)策劃過(guò)程中，一定要確定基地才能得出準(zhǔn)確的報(bào)價(jià)，必須還要將食宿的細(xì)節(jié)考慮在內(nèi)，不但但比價(jià)格低就是好的，還有考慮食宿的床位是幾人間，早餐、中餐、午餐都定什么層次的飯菜。

　　6.看培訓(xùn)方案

　　在成都拓展培訓(xùn)行業(yè)，不但要看方案是否精美，還要看培訓(xùn)目標(biāo)及文案的可操作性，看文案是否精美是來(lái)判定該公司是否是用心在做企業(yè)，一個(gè)用心做事的公司，一個(gè)做品牌的公司對(duì)培訓(xùn)效果的好壞也是很重視的。

　　7.看活動(dòng)價(jià)格

　　價(jià)格并非越低越好，好的拓展訓(xùn)練是一種無(wú)形的生產(chǎn)力，不要因?yàn)閮r(jià)格的問(wèn)題而讓培訓(xùn)活動(dòng)變味或者縮水。

　　8、簽定培訓(xùn)合同

　　包括培訓(xùn)目標(biāo)、課程、安全、交通、食宿、付費(fèi)方式等細(xì)節(jié)要認(rèn)真溝通，保險(xiǎn)內(nèi)容與索賠方式也是重要的一環(huán)。

　　企業(yè)在參加成都拓展培訓(xùn)時(shí)候，首先定位你的培訓(xùn)方向，以及你想達(dá)到什么樣的結(jié)果，來(lái)選擇你想要什么樣的培訓(xùn)，這一點(diǎn)對(duì)人力資源很重要。

　　山美特的培訓(xùn)資質(zhì)已經(jīng)通過(guò)了國(guó)際權(quán)威培訓(xùn)機(jī)構(gòu) ASTD （美國(guó)培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會(huì)）和 ACCT （美國(guó)挑戰(zhàn)性課程技術(shù)協(xié)會(huì)）的嚴(yán)格認(rèn)證，并成為 ASTD 和 ACCT 的會(huì)員；同時(shí)山美特也是國(guó)內(nèi)少數(shù)完全按照國(guó)家職業(yè)安全管理體系 (OHSMS 、 GB/T28001) 進(jìn)行培訓(xùn)過(guò)程管理控制的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一。

　　山美特?fù)碛卸嗵幋笮偷捏w驗(yàn)式培訓(xùn)基地，這些環(huán)境優(yōu)美的基地或者以水上項(xiàng)目為特色或者以高空挑戰(zhàn)項(xiàng)目見(jiàn)長(zhǎng)或者可以讓您體驗(yàn)另外一種生活方式，但都具備大量富有挑戰(zhàn)性與思想性的體驗(yàn)式培訓(xùn)設(shè)施，充分為您創(chuàng)造一個(gè)良好有效、輕松自然的培訓(xùn)氛圍。山美特——成都成都拓展培訓(xùn)必選。