樂山安全拓展培訓

樂山戶外拓展訓練可以幫助大家排除工作時的壓力，起到解壓放松的目的，讓每一個員工之間可以直接親密地接觸，消除平時工作上帶來的拘束感和儀式感，從而也會增進大家之間的感情。tag：樂山安全拓展培訓

樂山企業團建拓展

樂山團隊建設可以產出大于個人績效之和的群體效應 團體與個人的關系就如同整體與部分的關系，團隊模式使組織結構大大簡化，領導和團隊、 團隊和團隊以及團隊內部成員之間的關系變成伙伴式相互信任和合作的關系。tag：樂山企業團建拓展

樂山室內拓展場地

樂山企業內訓不但可以提高員工的工作技能，還能夠滿足其對知識渴求的欲望，提高員工對娛樂活動的欣賞能力以及某些方面的興趣，并利用業余時間用培訓學來的技能去賺外塊。雖然這不能給企業帶來直接的效益，但是可以增加員工對企業的忠誠度。tag：樂山室內拓展場地

樂山拓展水上

樂山水上拓展活動是依托于水上環境，構建在水域之上的拓展訓練項目，水上拓展是拓展訓練中的重要組成部分。水上拓展設施項目中的組合項目偏重于娛樂性，在水上環境的塑造中，將數個分項目集中規劃到組合項目中。tag：樂山拓展水上

山美特戶外拓展培訓教育課程體系總體包括：戶外體驗式教學、體驗行為教育、非在職培訓、野營水上項目四大類教育課程版塊，期間穿插企業內訓、極限挑戰等精簡課程。山美特教育能夠幫助團隊、個人及時解決一些經理人無法破解的問題，幫助隊員改變心智模式，從而建立一只上進而又充滿激情的學習型團隊。同時山美特教育提倡和推崇從體驗中學習，引導學員認識自身不足、發現自身潛力、提高視角、迎合團隊需要，杜絕缺乏自信、欠缺投入、懼怕改變、逃避責任、無視結果等現象發生。